中智新闻

中智外企服务分公司倡导“阳光行动”践行正向职场文化

  阳光是温暖的,为万物带来生机;

  阳光是包容的,照亮一切的寒冷;

  阳光是坚韧的,是正能量的体现,

  也代表着积极正向的力量。

  职场中的阳光精神,是什么样子的?

  日前,中智外企服务分公司《阳光行动手册》正式发布,即将作为分公司每一位中智人的行为准则,倡导大家共同学习和实践。

  

  什么是“阳光行动”?

  通过领会集团倡导的阳光精神,分公司持续提倡和促进积极正向的内心态度,富于建设的行为习惯、接地务实的有效行动,为分公司小伙伴日常的待人、做事和发展提供启发、指引和激励。在业务、口碑、管理和成长上落地“阳光行动”,沉淀阳光精神的势能、展现阳光精神的动能。“阳光行动”的核心,是像阳光般地正向:正向的心态、正向的习惯、正向的行动。

  “正向、担当、互通、超越、敏捷、务实、成长”七个行动路标,

  指引我们在各种工作场景中轻松选择更为有利的行动方式。

  

  中智外企服务分公司召开“阳光行动”宣讲大会

  9月7日,分公司召开“阳光行动”宣讲大会,李云峰总经理正式向分公司各部门作出号召,要把“阳光行动”宣贯到每一位员工,使大家在日常的待人、做事和发展中获得启发、指引和激励,真正达到内化于心、外化于行。

  

    中智外企服务分公司总经理李云峰发言

  李云峰总经理在指导讲话中带领大家思考了文化的意义,以及“阳光行动”是从何而来。分公司2019年启动《阳光行动》计划,通过领会集团倡导的阳光精神、调研全员八百多份问卷、梳理细化业务行为、座谈员工代表、访谈风范员工、召开领导讨论会等,历经11个月完成《阳光行动手册》第一稿。

  随后,李云峰总经理向大家阐释了“阳光行动”中7个“阳光主张”的深刻意义,并结合案例,分享了该如何在工作中理解和实践这些精神。他提出,在“阳光行动”落地的过程中,我们要努力跨越三个障碍:不明白、不检查、不坚持,要实实在在地理解、感受、升华每一项行为指南,不断提升正向职场竞争力。

  随着“阳光行动”宣讲会正式圆满完成,宣贯行动也将继续逐步推进,通过《阳光行动手册》(电子版)、宣传片、随身记忆卡、云平台在线培训课程及在办公环境中上墙宣传、海报宣传等方式,将“阳光行动”精神传递到分公司每一位中智人的心中。希望大家积极学习、探讨、持续完善“阳光行动”概念,加速努力践行成就劳动者的成功事业、美好人生的美好愿景。

  本次宣讲会,分公司领导班子、总助、总监,各部门(BPO公司)负责人,各小组组长主会场现场参会;通州公司、河北公司、业务发展中心、软件部全员分会场视频参会。
(中智外企服务分公司报道)

本文版权归中国国际技术智力合作有限公司所有
转载本站文章请注明:“转引自中国国际技术智力合作有限公司www.cinemagalego.com”

极速赛车非凡计划